La Fe.Si.Mu.Bo en representación de las trabajadoras y los trabajadores municipales de la provincia de Buenos Aires mantuvieron un encuentro institucional de alta relevancia en la Cámara de Senadores Provincial.
Durante el encuentro, los dirigentes de la FeSiMuBo expusieron en detalle las prioridades y reclamos históricos del colectivo municipal, haciendo especial hincapié en la necesidad urgente de poner en funcionamiento los mecanismos de negociación colectiva fijados por la normativa vigente.
Puntos Centrales Presentados:
Urgencia en la Convocatoria del Consejo Provincial del Empleo Municipal: Se denunció el continuo retraso y las trabas operativas por parte del Ministerio de Trabajo de la Provincia de Buenos Aires para convocar a este órgano clave. El Consejo es la herramienta legal diseñada para coordinar políticas laborales, fijar pautas salariales de referencia y regular el salario mínimo municipal en todo el territorio bonaerense.
Precarización Salarial y Disparidad Territorial: Se expuso la enorme brecha de ingresos que existe entre los diferentes municipios.
La falta de un piso salarial unificado y actualizado deja a miles de agentes municipales con sueldos que no alcanzan a cubrir la canasta básica.
Condiciones de Trabajo y Estabilidad Laboral: Se abordó la problemática de la contratación precaria (contratos basura, becas o monotributos) que persiste en varias comunas, exigiendo el pase a planta permanente y el cumplimiento efectivo de la Ley 14.656 (Régimen de Negociación Colectiva y Trabajo Municipal).
Compromiso Legislativo: Tanto Martínez como Berni escucharon los planteos y se comprometieron a interceder desde el ámbito parlamentario para instar al Ministerio de Trabajo provincial a acelerar la convocatoria del Consejo y articular mesas de diálogo que den respuesta formal a la agenda de los trabajadores.
La reunión marca un paso estratégico en la búsqueda de respaldo político para hacer valer los derechos normativos de los municipales y forzar la apertura de una instancia provincial que garantice salarios dignos y condiciones laborales equitativas en cada rincón de la provincia.
¡ORGULLOSAMENTE MUNICIPAL ...!!!

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